上市公司要法律顾问吗？
公司是没有律师部门的，在公司里上班的就不叫律师了，只能叫法律顾问或者合规专员一类的名称，只有在律师事务所工作的才叫律师。
公司雇佣有司法资格的人做法律顾问的话这个有点难找，因为也许会直接给这些人一个副经理之类的职位，也很少直接用法律顾问做为称呼，所以得直接找公司内部人打听谁负责这个部分比较直接。
如果是上市公司，除了自己有法律顾问外，也必须同时聘请事务所律师，公司和哪个事务所有业务联系这些应该在上市公司公开的各种报告中都有提及。
小公司要制度来管理吗？
需要，一个公司无论大小，但应该有完整的制度来进行管理。小公司有了完整的管理制度，才会更上一层楼。
广州企业法律顾问私人资深法律顾问咨询请法律顾问要多少钱？
根据公司要求的不同，法律顾问可能是多人组成的法务部门了，也可能是个人形式的法务专员，或者是将公司的法律相关事务外包给律师事务所或法律咨询公司的外部法务。
对创业企业或小微企业来说，组建法务部门或招聘法务专员成本相对较高，无法保证相关人员的法学素养。如果委托律师事务所做法律顾问费用相对较高，且无法保证律师事务所可以全面覆盖公司需要的所有法律需求。
所以在这种情况下，选择互联网的法律咨询公司是一个性价比最优的选择，比如律包子，费用只有传统的律师事务所法律顾问的1/5~1/6，同时通过互联网法律服务的模式整合了四五十名专业律师，基本涵盖了企业的方方面面。希望对您有帮助。
小公司面试要自我介绍吗？
需要，自我介绍是面试官对你的一个初步了解，能够从你说话、肢体语言等方面大致的了解你。
小公司要45岁程序员吗？
小公司要45岁程序员，35岁以后思维固化，想象没有年轻人丰富了，而大厂想要和其他公司竞争，是很重视创新能力的。所以，当一个人到了一定年纪，想象力已经被抽干了，自然就没有价值了！
一个程序员在35岁以后，无法将自己的大部分精力都放在公司身上。他们会有老婆、孩子、家人，或许已经成为了一个家的顶梁柱，大多数精力会放在家庭上。
我们公司是创业型的小公司资金缺乏怎么聘请法律顾问啊？
你好，关于创业型的小公司在资金缺乏时如何聘请法律顾问，有以下五点小建议：
第一：法律顾问本来就是根据工作量以及公司规模来进行收费的。初创公司在法律顾问上比较多的需求是合同体系的建立，也就是对于主营业务的一些合同模板的拟定。有的也会有一些内部制度的规范，以及一些公司设立之初的股东权益等。同时，创业型公司本来相对而言业务量不大，所以律师顾问费用也相对较低，所以你可以将你的公司规模，主营业务情况以及现有的法律需求和律师谈一谈。因为这些才是双方议价的一个基础。
第二：就是费用支付的问题，律师收取顾问费一般都是年付，创业型的公司在前期阶段可以尝试谈一下半年一签合同半年付。其实这种方式有的律师会同意的。但是绝不推荐现在市面上很多法律咨询公司，竟然还同意月付，根据律师的经验和看法，法律咨询公司这种低价竞争的确不可取，大部分专业度以及责任心都较弱。
第三：不是特别赞同专项服务，法律顾问的服务师比较有持续性的，比如说出具了合同模板，以后会跟进签订情况，以及根据履行中的实际问题有一定的修改。并非是一个模板可以适应全部客户，何况创业型公司一般在前期业务发展阶段，对于合同的谈判大多数是没有绝对的强势地位的。一旦涉及合同的修改，评估要签订的合同的确切风险点，还是需要法律顾问来跟进的。
第四：对于法律顾问的挑选还是应该以专业度和责任心作为前提，结合费用综合选择。性价比是需要考虑的问题。如果价格明显太低，其服务肯定得不到保障，毕竟律师工作是需要时间成本的，收费太低，花费的时间上肯定就得不到保障。
第五：法律顾问的成本在公司设立的成本是较低的，创业型小规模的公司，其法律顾问的成本都远远低于一个基础员工的人员工资成本。但是结合现在的市场环境，经济比较下行的时候，商业行为就更加谨慎，合同风险更易爆发。所以聘请法律顾问还是比较必要的。
以上便是我的建议，希望可以给你一些帮助。
小公司聘请一个法律顾问，一年需要多少钱？
传统的法律顾问价格比较高哦，一般是5-10 WAN一年，而且不一定企业所涉及的问题都有专业的律师对接，找大状这个还好，企业的劳资用工，合同合约，公司股权，知识产权，催收欠款都有专职律师处理问题，而且价格只是传统的五分之一
法律顾问好做吗？
我这人之前做过地产行业的法律顾问，整体感觉还是比较好做，因为的业务量比较单一，通常呢，也就是一些建设工程施工合同纠纷，他经常容易暴露的一些风险点也比较集中，所以整个审核过程之中，没有太大的问题，个人觉得法律顾问还是比较好做。
法律顾问免费违法吗？
国选律师免费有法律顾问是不违法的
公司为什么要签订法律顾问合同？
当今法治社会，企业的一切生产经营活动都必须依法进行，涉及的法律事务非常普遍，而企业管理层大都比较缺乏法律专业知识，往往被动用于法律事务的开支更大，最好的办法是聘请法律顾问事前把关。
签订法律顾问合同就是为了明确企业与法律顾问之间的权利义务，规范管理，降低费用。
法律顾问是企业为了维护自身的合法权益，聘请律师就其在业务方面的问题提供法律帮助而担任的特定职务。聘请常年法律顾问，能在企业的生产、经营、管理和其他活动方面提供全方位的法律帮助。
企业法律顾问一般有两种，即常年法律顾问和专项法律顾问。常年法律顾问与企业签订法律顾问协议，在协议约定期限内（通常是1年或1年以上）处理该企业所有的法律事务，这类法律顾问服务范围广、时间长，故称为常年法律顾问，法律顾问关系随协议期满而结束，如果继续聘用，需要重新签订协议。专项法律顾问受企业聘用专门处理某一项法律事务，法律顾问关系待该项法律事项办理结束而结束，一般不受时间限制，故又称临时法律顾问或者短期法律顾问。