政府采购需要签合同吗？
政府采购项目无论金额大小都需要签订采购合同。 《政府采购法》第四十六条 采购人与中标、成交供应商应当在中标、成交通知书发出之日起三十日内，按照采购文件确定的事项签订政府采购合同
政府采购和合同谁在前？
答：
政府采购在合同之前。
政府采购是指政府机关或者其他政府组织为了履行职责或者提供公共服务，通过购买货物、工程或者服务等方式，从供应商处获取所需的物资或者服务。
而合同则是在采购过程中签订的一种法律文件，规定了双方的权利和义务。
因此，政府采购是在合同签订之前进行的，采购完成后才会签订合同。
如果政府采购需要签订合同，那么合同的签订也是在采购完成后进行的。
操作类问题：
政府采购和合同的具体流程是怎样的？
1.政府采购流程：
（1）需求确认：
政府机关或者其他政府组织确定自己需要采购的物资或者服务。
（2）编制采购计划：
根据需求确认，编制采购计划，包括采购项目的名称、数量、质量要求、采购方式等。
（3）发布采购公告：
根据采购计划，发布采购公告，邀请符合条件的供应商参与竞争。
（4）评审和中标：
对参与竞争的供应商进行评审，确定中标供应商。
（5）签订采购合同：
与中标供应商签订采购合同。
2.合同签订流程：
（1）双方协商：
采购机构和供应商协商合同的具体内容，包括货物或者服务的名称、数量、价格、质量要求、交货时间等。
（2）起草合同：
根据协商结果，起草合同草案。
（3）审批合同：
合同草案经过采购机构和供应商的审批后，签署正式合同。
（4）履行合同：
供应商按照合同要求履行合同，采购机构按照合同要求支付货款或者服务费用。
政府采购合同标准文本制定？
根据政府采购法规规定,政府采购合同标准文本由国务院制定。国务院政府采购监督管理部门应当会同国务院有关部门，规定政府采购合同必须具备的条款。
法律依据：《中华人民共和国政府采购法》
第四十三条 政府采购合同适用合同法。采购人和供应商之间的权利和义务，应当按照平等、自愿的原则以合同方式约定。
采购人可以委托采购代理机构代表其与供应商签订政府采购合同。由采购代理机构以采购人名义签订合同的，应当提交采购人的授权委托书，作为合同附件。
第四十四条 政府采购合同应当采用书面形式。
第四十五条 国务院政府采购监督管理部门应当会同国务院有关部门，规定政府采购合同必须具备的条款。
第四十六条 采购人与中标、成交供应商应当在中标、成交通知书发出之日起三十日内，按照采购文件确定的事项签订政府采购合同。
中标、成交通知书对采购人和中标、成交供应商均具有法律效力。中标、成交通知书发出后，采购人改变中标、成交结果的，或者中标、成交供应商放弃中标、成交项目的，应当依法承担法律责任。
政府合同工有公积金吗？
要看你们的合同证明签订了，一般单位都给缴纳。 单位和职工都应该缴存住房公积金，单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记手续，为职工建立住房公积金帐户。每个职工只能有一个住房公积金帐户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细帐，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
政府可以和物业签合同吗？
政府不能和物业签合同
必须是具有相关资质的物业公司，而且要走招投标手续。当然了，招投标这一块都清楚是怎么回事，但是表面程序还是要走的。
物业公司很好注册，关键是办理资质，即暂定三级，三级资质，二级资质，一级资质。不同的资质能够承接不同的物业项目。办理资质各地方要求的不一样，你可以到当地房管局物业科问询，也可以在网上查询。基本上都是几个中级职称和几个物业从业证书。物业从业资格证很好办，市价是800一个。中级职称难办，市价一万左右。而且这几年严了，得有相关的社保证明
所以政府不可以和物业签合。同。
政府合同工辞职赔钱吗？
员工本人辞职是没有经济补偿的。
根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条 第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
政府扶贫项目租地没合同咋办？
政府扶贫项目租赁没合同，可以向政府单位进行要求提供并可以向第三方或者其他监督部门反馈，以保证个人的合法权益和利益。
政府合同工如何转编制？
1.简答:要进行考核并报批脱产学习。
2.政府合同工想转为编制内工作,必须通过岗位竞聘或公开招聘等方式进行转正,并符合机关单位对编制岗位的聘用条件与要求。这通常需要经过工作考核、脱产学习或继续教育等程序。
3.对合同工来说,转编制的难点在于面临更严格的考核标准与更激烈的竞争。首先需要在试用期内取得部门领导与同事的认可,获得良好的工作评价。然后还需要符合机关单位规定的学历与工作年限要求,这可能需要进一步提高学历或继续在岗工作。最后,要通过考试或面试等方式在众多应聘者中脱颖而出,这需要不断学习与提高业务能力。总之,要实现编制内工作,合同工必须在多方面不断努力、超越同行,以最优异的工作表现获得编制 。
4.基于此,我的建议是:首先,要熟悉单位对编制岗位的具体要求,制定合理的学习与发展计划。然后,要在工作中积极表现,不断提高业务水平与解决问题的能力。再者,要主动争取岗位考核与评价的机会,以获取领导与同事的支持。此外,要根据工作安排申请脱产学习的机会,获得更高学历或专业资质是转编的加分项。最后,要密切关注单位的人员招聘信息,准备充分应聘所需的材料与技能。
总之,转编制是一个漫长的过程,合同工需要付出比常规员工更多的努力。但是,通过工作考核、继续深造与职业技能提升,必定可以打开通向编制岗位的大门。编制工作意味着更高的薪资与更稳定的职业发展前景。相信只要积极主动、持之以恒,政府合同工完全有实力与潜力实现编制内工作,开启事业的新章节。
希望以上建议能够鼓励各位政府合同工朋友,提供一定的参考与借鉴。转编制无疑艰辛,但只要付出劳动与汗水,终会结出理想的果实。编制岗位就在前方,奋勇前行,坚持不懈,必将闯出一片天地!
怎么与村级政府签合同才有效？
1.首先纠正一个问题：村级没有政府，乡镇政府是我国行政体制设置中最低层次的一级地方政权组织。农村有村民委员会，按照《中华人民共和国村民委员会组织法》的规定，村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。
2.与村民委员会签订合同时有村民委员会的公章即可。
山西政府采购服务合同可延期吗？
可延期因为根据《政府采购法》的规定，在符合合同的履行方式和合同价款不变的情况下，政府采购服务合同可以延期。此外，在特殊情况下，比如不可抗力等因素影响履行合同的，政府还可以与供应商协商解决，从而达到延期合同的目的。延期政府采购服务合同可以使得政府部门获得更好的服务和更多的选择机会，同时也可以为供应商提供更为稳定的市场，促进经济的发展和合作伙伴关系的深入，这对维护政府与供应商的长期利益都是非常重要的。