关于续签劳务派遣合同的请示？
首先写清楚。为什么要续签劳动派遣合同，然后写清楚。续签人员的续签情况，包括前期签订的情况。
最后写上将要签订的时间和签订的期限。
其他方面遵照，按照请示一般格式。比如标题为关于续签劳动合同的形式。结尾写上妥否，请批示。写上落款日期。
关于聘请常年法律顾问的请示？
聘请常年法律顾问需要考虑内容:
1. 聘请从事法律事务范围
2. 聘请时间
3. 该事务所和律师熟悉所要从事的法律事务
4. 经验和能力
5. 执业道德
6. 收费合理、公道
合同续签理由？
题主，你好。根据题目描述，回答几点如下：
1、合同续签，用人单位应当提前30天告知员工是终止合同还是续订劳动合同。
2、员工合同5月31号到期，贵司在5月16号已与该员工续签合同，已有合同事实，后又决定放弃续签，属于非法解雇，员工可以申请劳动仲裁，公司需要赔偿该员工经济补偿大约为上一年度月均薪资*工作年限（未满一年部分，已满半年算一年，未满半年，算半年）*2倍，以及其他相关违规后果。
3、若未与该员工续签事实合同，应当赔偿合同到期补偿金约为上一年度月均工资*工作年限（未满一年部分，已满半年算一年，未满半年，算半年），同时未尽到告知义务。
4、企业用人应当规范，已在岗在编员工，未出现重大过失和可解除合同条件，不应当存在经公司研究决定与之解除劳动合同这一情况。
仅供参考，以上。
合同自动续签的规定？
劳动合同不能自动续签
关于劳动合同的签订，《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。这一句话内涵很丰富，所谓的书面劳动合同必须包含以下几个要素：
1、存在书面合同
法律上书面的范围不仅是指纸质，电子形式的合同也行，如电子邮件。但是由于电子形式容易被修改，不太可靠，一旦发生争议，需要对合同的真实性进行讨论，枉费功夫，所以推荐使用纸质的劳动合同。
2、存在签订行为
签订是对劳动合同条款的认可。纸质的劳动合同上，双方要签字盖章而电子形式的合同中，表示认可的语句和发出该语句的行为也是签订。
3、存在法定条款
《劳动合同法》中对于法定条款有明确的规定，劳动合同期限就是其中一项。其他比较重要的还有劳动报酬、工作时间等
合同续签合同怎么写？
甲方：
乙方：
订立本协议旨在乙方为顾客提供及时、准确、规范的翻译或本地化服务。双方本着平等互利的原则经友好协商，达成以下协议：
一、合作目的：双方充分利用各自的资源和条件开展合作，互惠互利、共同发展。
二、合作期限：双方的合作期为年，从年月日到年月日，合作期满双方另行续约。
三、本协议从签订之日起甲方自动成为**双星翻译社的会员;依照相关协议和规定，享受**双星翻译社提供的服务，并拥有相应的权利和义务。
四、甲方的权利和义务
1.甲方应向乙方提供有效的稿件及资料。(有效的稿件或资料是指甲方对所提供的稿件或资料不再修改)
2.在每笔业务发生时，甲方应详细说明翻译或本地化的要求。
3.甲方有权要求乙方按要求提供相应的服务。
4.在涉及口译服务时，甲方应说明时间和涉及到的专业领域。
5.在涉及本地化服务时，甲方有义务提供详细的目标群体资料。
6.甲方在确认乙方完成翻译或本地化服务后，应在三个工作日内付清余款。
五、已方的权利和义务
1.乙方应为甲方分配相应的翻译或本地化资源，必要时建立针对甲方业务的翻译或本地化工作小组。
2.乙方应按甲方的要求提供及时、准确、规范的服务。
3.乙方对已经翻译完成的译稿，在一个月内仍有修改的义务。
4.乙方有义务对甲方的所有翻译稿件或资料有保密责任，因乙方的泄密对甲方造成损失的，乙方应负赔偿责任。
5.在涉及本地化和全球化业务时，乙方必须保证符合本地化和企业全球化的相关要求，因乙方工作失误，达不到相应的要求对甲方造成损失的，乙方应负赔偿责任。
六、本协议有效期内基于业务运作需要，双方协商共同定制的其他相关制度和书面文件，其效力等同于本协议。
七、本协议未尽事项，经双方协商一致签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本合同协议经签字盖章后生效。
八、协议的解除与终止：任何一方如遇对方当事人违反本合同或不履行合同义务时，均有权单方终止协议，并告之对方确认。
甲方：(签章)_____________________乙方：(签章)
法人代表：签约代表：
签约代表：地址：
地址：邮件：
体检合同续签理由？
这个是合法的。续签就说明你的合同即将到期。所以你以前的体检报告是跟你合同一样的。一般公司都这样，甚至有些公司每年都要体检
合同到期，续签劳动合同必须要先体检后签合同。因为，劳动合同里面有病史或职业病史一类的备案，便于今后工作中有的放矢地安排，也便于职工身体检查的继续。
环卫合同续签年限？
环卫工人劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期包含在劳动合同期限内。
续签合同范文？
经甲、乙双方协商一致，同意于__年__月__日续签__年__月__日双方签订的劳动合同(合同编号： )。原劳动合同内容不变，续签合同期限从__年__月__日至__年__月__日止。
甲、乙双方补充约定如下事项：
__________________________________
____________________________________________________________________
甲方(盖章) 乙方(签字盖章)
法定代表人或
委托代理人(签字盖章)
年 月 日 年 月 日
-------------------------注意事项------------------
1.有效性
租房合同怎么续签？
租房合同的续签需要遵循一定的法定程序和双方协商一致。首先，房东应提前 30 天向承租人发出续租通知，同时提供新的租金和押金标准。
承租人应在收到通知后 15 天内作出回应，表示是否续租。
若承租人决定续租，需与房东协商一致，签订新的租房合同。
若承租人决定不再续租，应在合同到期前通知房东，并按照合同约定履行相关义务，例如退还房屋、支付剩余租金等。
关于电梯维保合同的请示？
尊敬的领导：我是公司A的维保部经理，现在我们有一个关于电梯维保合同的问题需要向您请示。根据我部门的调查和评估，我们目前所使用的电梯维保合同已经快要到期了。为了确保公司员工和客户的安全，我们需要及时与合作伙伴续签或寻找新的电梯维保合同。我部已经收集了多家维保公司的报价和合同内容，并对其进行了初步比较和评估。根据我们的分析，维保公司B的报价相对较低，且其服务承诺和技术能力也得到了我们的认可。因此，我们倾向于与维保公司B进行合作。然而，在最终做出决策前，我部希望能够得到您的批准和指导。具体而言，我们请示以下几个问题：1. 是否同意与维保公司B续签或签订新的电梯维保合同？2. 对于维保公司B的报价、服务承诺和技术能力等方面，您有何意见和建议？3. 如果您还有其他合适的维保公司推荐，请告知其名称和联系方式。请您在方便的时候给予我们回复，以便我们能够尽快采取行动。谢谢！此致XXX 敬礼