行政人事专员必备知识？
作为行政人事专员，需要具备以下必备知识：
1. 行政管理知识：掌握公司行政管理流程和日常运营的管理细节。
2. 人力资源管理知识：熟悉人力资源管理理论和方法，了解员工招聘、培训、考核、福利等方面的基本做法。
3. 法律法规知识：了解劳动法规、公司法规和保密条例等，遵守法律法规，确保公司运营合法合规。
4. 通信技巧：具备良好的口头和书面沟通技巧，理解员工需求，并与员工和上级有效沟通。
5. 信息管理知识：熟悉信息系统、数据处理技能和文档管理，管理公司员工数据和相关文件，确保数据的准确性和保密性。
6. 组织协调能力：具备优秀的时间管理和组织能力，可以处理多个任务和紧急事件。
以上是行政人事专员必备知识的基本要求，当然，随着公司的不同情况和要求，具体的能力和知识可能会有所不同。
传媒公司人事专员必备知识？
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
人事文员必备的电脑知识？
1、学会最基本的电脑维护：开关机，鼠标使用，主机与外设的连接，还有稳定的电源与网络。
2、最基本的系统操作：资源管理器的使用，文件与文件夹的操作，浏览器的使用。
3、办公软件的使用：文字处理（WORD)，电子表格（EXCEL)，幻灯片演示（POWERPOINT)，有条件的话学一下数据库的知识，因为大部分工作都离不开对数据的处理。
4、文员需要熟练EXCEL公式和函数还需要WORD做表格，PPT做报告。这些OFFICE都必须学会。还有就是学会接待技巧，报表整理。
行政人事工作需要了解那些法律知识？
做人事，至少需要了解以下法律法规：
1. 劳动法、劳动合同法、劳动合同法实施条例、中华人民共和国劳动争议仲裁法，包括当地的政策都需要了解；
2. 同时劳动争议处理的相关程序规定也需要了解，对劳动仲裁与劳动争议诉讼的关系及基本流程必须知晓。
3. 人事还常涉及生育等方面的问题，也需要了解相关法律和政策。
4. 行政的工作比较琐碎，涉及工商证照办理的，至少要了解公司法、工商登记相关流程等；
5. 涉及车辆管理的，应该了解道路交通管理法、交通事故损害赔偿相关法律规定；
6. 涉及合同管理的，民法通则和合同法知识就属于必须了解的范畴。
人事档案保存的必备条件？
必须有人事管理权的部门，来保存人事档案，这是必备的条件。
按国家政策规定，国家机关，国有企事业单位，有权利保存人事档案。如各地人才中心，教育局。
各种私民营企业，乡镇企业，中外合资，独资企业都无双管理员工的人事档案。
一般交由各级人力资源服务机构进行托管。
毕业生以个人身份可以委托人才及就业服务机中心托管人事档案。
人事行政文员必备的电脑知识？
明确结论：人事行政文员需要掌握一定的电脑知识。解释原因：现代的人事行政工作离不开电脑，因此掌握一定的电脑知识对于人事行政文员来说是必备的。具体来说，人事行政文员需要掌握基本的办公软件操作，例如Word、Excel和Powerpoint等，以及会议软件和人事管理软件等。内容延伸：此外，人事行政文员还需要了解网络安全知识和数据处理的基本技能，例如数据备份、数据恢复和文件管理等。掌握这些技能有助于提高人事行政文员的工作效率和准确度，同时也能够预防数据丢失和信息泄露等问题。因此，在工作中不断学习和提高电脑知识，将会极大地提高人事行政文员的工作能力和竞争力。
校园法律知识？
校园法律小知识：
学生利益三问
问题 1 ：学生在校内以外受伤的风险谁承担? 答：学生在校内意外受伤学校不一定承担 根据教育部 2002 年颁布《学生伤害事故处理办法》规定，学校是否承担责任要看情况而定。《办法》规定在对抗性或者具有风险性的体育竞赛活动中学生发生意外伤害，造成学生伤害事故，如果学校及时救助受伤害学生，并及时告知学生的监护人，履行了相应的职责，行为并无不当，则学校不承担法律责任。如果学校发现情况，未及时采取相应措施，致不良后果加重的，学校应当依法承担相应责任。
问题 2 ：学生在体育竞赛活动中受到的损害呢 ? 答：一般情况下，只要致害方在体育竞赛中没有故意或者严重违反运动规则，参赛学生受伤应损害自担。 体育竞赛，既具有群体性、对抗性，又具有一定危险性，特别是篮球、足球等人体发生直接冲撞的对抗性竞赛，是很容易出现人身损害后果的。已知或者应知体育竞赛潜伏着此种固有的风险而仍然参加此种竞赛，实际上是对此种活动中风险的接受，受害人只能自行承担损害而不能要求致害人承担侵权责任。这就是民法理论上的 “ 自愿承担危险 ” 。如果运动员故意或者严重违反运动规则而侵害其他运动员的人身，则应承担侵权赔偿责任。
问题 3 ：学生在校期间经常自行组织活动出现损害怎么办? 答：学生在休息时间自行组织的，并没有报告学校， 故学校对此没有特定的注意义务。况且他们系中学生，均为限制民事行为能力人，对体育竞赛中可能发生的损害，应该有所预见和防范，不需要学校特别提醒。因而对非学校组织的正常体育活动中发生的意外伤害，学校没有过错，是不应承当赔偿责任的。
农村法律知识？
《农村实用法律知识》是在原“普法精要丛书”的基础上，结合新法律法规修改而成的。它由三部分组成。
第1部分“如何用法律保护自己”，对农村基层组织、农村民事法律和农民工劳动、农村经济、农村刑事等农村实体和程序法律问题进行解答。
第2部分“怎样处理房屋土地纠纷”，回答了农村房屋与宅基地、农村建设用地、农村农业用地以及农村其他土地等方面的法律问题。
第3部分“如何处理婚姻家庭纠纷”，主要包括婚姻、继承、收养、人口与计划生育等方面法律问题。
物业法律知识？
回答如下：物业法律知识通常包括以下内容：
1. 物业管理法律法规：包括《物业管理条例》、《物业服务企业管理条例》、《城市房地产管理法》等，这些法规规定了物业服务企业的注册、经营、管理和服务等方面的要求。
2. 物业服务合同：物业服务企业与业主签订的合同，包括物业服务内容、服务标准、服务费用、违约责任等方面的条款。
3. 物业维修基金：物业服务企业按照规定收取的维修基金，用于小区的维修和改善。
4. 业主委员会：小区内由业主选举产生的代表组成的委员会，负责监督物业服务企业的服务质量和管理水平，维护业主权益。
5. 物业管理纠纷处理：包括业主与物业服务企业之间的纠纷，业主之间的纠纷等。在处理纠纷时，需要遵循法律法规和合同约定，维护公正、公平、合理的原则。
6. 物业服务企业的责任：物业服务企业要履行服务合同，提供优质、高效、安全的服务，确保小区的正常运转和居民的生活质量。
7. 业主的权利和义务：业主要遵守小区规章制度，维护小区的公共秩序和环境卫生，缴纳物业费和维修基金，同时也有权利监督和评价物业服务企业的服务质量和管理水平。
法律知识普及？
1、法是由国家制定和认可的，调整人与人之间的行为规范，明确行为人之间的权利和义务，并由国家强制力保证实施的规范总和。其特征有四方面：
(1)、法是调整人的行为的规范;
(2)、法是由国家(即相应的国家机关)制定或认可;
(3)、法是具有普遍性的社会规范;
(4)、法规定人们的权利和义务;
(5)、法是由国家强制力保证实施。